Užmokestis paprastai aukštesnis negu darbo sutartyse numatytas, mokamas norint išlaikyti kvalifikuotus darbuotojus, kai nedarbo lygis yra žemas. Be to, tokiu būdu darbdavys ir darbuotojas siekia sumažinti valstybinio socialinio draudimo įmokas ir pajamų mokestį.
